Η Ψηφιακή Κάρτα Εργασίας εισέρχεται σε νέα φάση, καθώς από τις 3 Νοεμβρίου 2025 θα επεκταθεί σε τέσσερις ακόμα κλάδους: το χονδρεμπόριο, την ενέργεια, τις χρηματοπιστωτικές εταιρείες, καθώς και τις διοικητικές και υποστηρικτικές δραστηριότητες στον τουρισμό.
Η επέκταση εντάσσεται στον ευρύτερο σχεδιασμό του Υπουργείου Εργασίας και Κοινωνικής Ασφάλισης, με στόχο την πλήρη καθιέρωση του μέτρου σε όλο τον ιδιωτικό τομέα. Σύμφωνα με την υπουργό Νίκη Κεραμέως, πρόκειται για «ένα εργαλείο διαφάνειας που διασφαλίζει ότι κάθε ώρα εργασίας καταγράφεται και αμείβεται».
Διεύρυνση προστασίας
Ήδη η Ψηφιακή Κάρτα καλύπτει 1,5 εκατομμύριο εργαζομένους σε τράπεζες, σούπερ μάρκετ, ασφαλιστικές, εταιρείες security, ΔΕΚΟ, τουρισμό και εστίαση.
Με τη νέα επέκταση, ο συνολικός αριθμός των εργαζομένων που εντάσσονται στο σύστημα θα φτάσει τους 1.850.000, ενώ οι επιχειρήσεις που θα συμμετέχουν ξεπερνούν τις 280.000.
Άνοδος στις δηλωμένες υπερωρίες
Σύμφωνα με τα επίσημα στοιχεία του υπουργείου, οι δηλωμένες υπερωρίες στους κλάδους όπου εφαρμόζεται το μέτρο αυξήθηκαν κατά 76% στο πρώτο οκτάμηνο του 2025, φτάνοντας τις 4,2 εκατομμύρια.
Η μεγαλύτερη αύξηση σημειώθηκε στον τουρισμό (+681%), ακολουθούμενη από την εστίαση (+181%), ενώ σημαντική άνοδος καταγράφηκε και στο λιανεμπόριο και τη βιομηχανία.
Ενίσχυση διαφάνειας και υγιούς ανταγωνισμού
Όπως αναφέρει το υπουργείο, η Ψηφιακή Κάρτα θωρακίζει τα εργασιακά δικαιώματα, συμβάλλει στη μείωση της αδήλωτης εργασίας και προστατεύει τους συνεπείς εργοδότες από τον αθέμιτο ανταγωνισμό.
Παράλληλα, λειτουργεί ως μηχανισμός εποπτείας που επιτρέπει ακριβέστερο έλεγχο της αγοράς εργασίας και δικαιότερη κατανομή αμοιβών.
