Στο Pro News Σεβόμαστε την ιδιωτικότητά σας

Εμείς και οι συνεργάτες μας αποθηκεύουμε ή/και έχουμε πρόσβαση σε πληροφορίες σε μια συσκευή, όπως cookies και επεξεργαζόμαστε προσωπικά δεδομένα, όπως μοναδικά αναγνωριστικά και τυπικές πληροφορίες που αποστέλλονται από μια συσκευή για εξατομικευμένες διαφημίσεις και περιεχόμενο, μέτρηση διαφημίσεων και περιεχομένου, καθώς και απόψεις του κοινού για την ανάπτυξη και βελτίωση προϊόντων.

Με την άδειά σας, εμείς και οι συνεργάτες μας ενδέχεται να χρησιμοποιήσουμε ακριβή δεδομένα γεωγραφικής τοποθεσίας και ταυτοποίησης μέσω σάρωσης συσκευών. Μπορείτε να κάνετε κλικ για να συναινέσετε στην επεξεργασία από εμάς και τους συνεργάτες μας όπως περιγράφεται παραπάνω. Εναλλακτικά, μπορείτε να αποκτήσετε πρόσβαση σε πιο λεπτομερείς πληροφορίες και να αλλάξετε τις προτιμήσεις σας πριν συναινέσετε ή να αρνηθείτε να συναινέσετε. Λάβετε υπόψη ότι κάποια επεξεργασία των προσωπικών σας δεδομένων ενδέχεται να μην απαιτεί τη συγκατάθεσή σας, αλλά έχετε το δικαίωμα να αρνηθείτε αυτήν την επεξεργασία. Οι προτιμήσεις σας θα ισχύουν μόνο για αυτόν τον ιστότοπο. Μπορείτε πάντα να αλλάξετε τις προτιμήσεις σας επιστρέφοντας σε αυτόν τον ιστότοπο ή επισκεπτόμενοι την πολιτική απορρήτου μας.

Αυτός ο ιστότοπος χρησιμοποιεί cookies για να βελτιώσει την εμπειρία σας.Δες περισσότερα εδώ.
Κόσμος

Lockheed Martin: Πλύση εγκεφάλου κατά της "λευκής ανδρικής υπεροχής"

Η Lockheed Martin, ο μεγαλύτερος εργολάβος άμυνας του αμερικανικού έθνους, κάθισε στο...θρανίο ανώτατα στελέχη μέσω μιας τριήμερης εκπαίδευσης για την αποδόμηση της «λευκής ανδρικής κουλτούρας» και των «λευκών ανδρικών προνομίων».

Δεκατρείς εργαζόμενοι, συμπεριλαμβανομένου ενός πρώην στρατηγού τριών αστέρων και του αντιπροέδρου παραγωγής για το πρόγραμμα μαχητικών F-35 1,7 τρισεκατομμυρίων δολαρίων, παρακολούθησαν ένα πρόγραμμα στο Zoom  με επικεφαλής τη συμβουλευτική εταιρεία White Men As Full Diversity Partners. Η εταιρεία εργάζεται για να βοηθήσει τους λευκούς να «ξυπνήσουν μαζί».


Η εκπαίδευση ξεκίνησε με μια άσκηση «ελεύθερης σύνδεσης», όπου ζητήθηκε από τα στελέχη της Lockheed να απαριθμήσουν λέξεις που σχετίζονται με τους «λευκούς». Οι εκπαιδευτές ανέφεραν λέξεις όπως «παλιοί, ρατσιστές, προνομιούχοι, αντι-θηλυκοί, θυμωμένοι, έθνος των Αρείων, KKK, ιδρυτές πατέρες, όπλα, ένοχοι, δεν μπορούν να πηδήξουν (σ.σ. γνωστή ταινία)», σύμφωνα με τον Rufo.

Οι εκπαιδευτές έθεσαν το ερώτημα, "Τι υπάρχει για τους λευκούς;" Ένας κατάλογος απαντήσεων περιλάμβανε, "Δεν θα αντικατασταθώ από κάποιον που είναι καλύτερος συνεργάτης πλήρους ποικιλομορφίας", "[Θα] βελτιώσω τη μάρκα, την εικόνα, τη φήμη των λευκών" και "θα έχω λιγότερη γκρίνια αίσθηση ενοχής ότι είμαι το πρόβλημα. "

Η εταιρεία συμβούλων ισχυρίζεται ότι οι «ρίζες της λευκής ανδρικής κουλτούρας» περιλαμβάνουν χαρακτηριστικά όπως «τραχύς ατομικισμός», «συμπεριφορά που μπορεί να ενοχλήσει», «σκληρή δουλειά», «λειτουργώντας υπό αρχές» και «αγωνιζόμενοι προς την επιτυχία» - που είναι «Καταστροφικές» για τις γυναίκες και τις μειονότητες.

Ζητήθηκε επίσης από τους υπαλλήλους να απαγγείλουν και να εσωτερικεύσουν δηλώσεις όπως: 

-«Μπορώ να διαπράξω τρομοκρατικές ενέργειες, βία ή εγκλήματα και δεν το αποδίδω στη φυλή μου».

-«Δεν μου ζητείται να σκεφτώ γιατί είμαι στρέιτ».

-«Μπορώ να έχω φιλίες ή να εργαστώ γύρω από παιδιά χωρίς να κατηγορούμαι για παρενόχληση».

Η εκπαίδευση ολοκληρώθηκε ζητώντας από τους συμμετέχοντες να διαβάσουν μια λίστα με δηλώσεις όπως: «Είμαι κουρασμένος από τη δολοφονία μαύρων αγοριών / κοριτσιών». «Έχω κουραστεί από… την ιδέα ότι πρέπει να είμαστε τυφλοί. »

«Αυτός είναι καθαρός νεορατσισμός από μια εταιρεία που λαμβάνει δισεκατομμύρια δολάρια φορολογουμένων κάθε χρόνο», δήλωσε ο δημοσιογράφος Rufo σε ένα tweet που μοιράζεται τις αναφορές του (βλέπε παρακάτω) «Καλώ τη Γερουσία των Ηνωμένων Πολιτειών να ξεκινήσει μια άμεση έρευνα σχετικά με τις ρατσιστικές πρακτικές της @LockheedMartin. Πρέπει να το κλείσουμε πριν θέσει σε κίνδυνο την εθνική μας ασφάλεια. "

 

 

Tags
Back to top button