Στο Pro News Σεβόμαστε την ιδιωτικότητά σας

Εμείς και οι συνεργάτες μας αποθηκεύουμε ή/και έχουμε πρόσβαση σε πληροφορίες σε μια συσκευή, όπως cookies και επεξεργαζόμαστε προσωπικά δεδομένα, όπως μοναδικά αναγνωριστικά και τυπικές πληροφορίες που αποστέλλονται από μια συσκευή για εξατομικευμένες διαφημίσεις και περιεχόμενο, μέτρηση διαφημίσεων και περιεχομένου, καθώς και απόψεις του κοινού για την ανάπτυξη και βελτίωση προϊόντων.

Με την άδειά σας, εμείς και οι συνεργάτες μας ενδέχεται να χρησιμοποιήσουμε ακριβή δεδομένα γεωγραφικής τοποθεσίας και ταυτοποίησης μέσω σάρωσης συσκευών. Μπορείτε να κάνετε κλικ για να συναινέσετε στην επεξεργασία από εμάς και τους συνεργάτες μας όπως περιγράφεται παραπάνω. Εναλλακτικά, μπορείτε να αποκτήσετε πρόσβαση σε πιο λεπτομερείς πληροφορίες και να αλλάξετε τις προτιμήσεις σας πριν συναινέσετε ή να αρνηθείτε να συναινέσετε. Λάβετε υπόψη ότι κάποια επεξεργασία των προσωπικών σας δεδομένων ενδέχεται να μην απαιτεί τη συγκατάθεσή σας, αλλά έχετε το δικαίωμα να αρνηθείτε αυτήν την επεξεργασία. Οι προτιμήσεις σας θα ισχύουν μόνο για αυτόν τον ιστότοπο. Μπορείτε πάντα να αλλάξετε τις προτιμήσεις σας επιστρέφοντας σε αυτόν τον ιστότοπο ή επισκεπτόμενοι την πολιτική απορρήτου μας.

Αυτός ο ιστότοπος χρησιμοποιεί cookies για να βελτιώσει την εμπειρία σας.Δες περισσότερα εδώ.
ΠΟΛΙΤΙΚΗ/ΟΙΚΟΝΟΜΙΑ

Ποιες κατηγορίες εργαζομένων με παιδί θεμελιώνουν δικαίωμα συνταξιοδότησης το 2019

Δέκα κατηγορίες γονέων ασφαλισμένων στον δημόσιο και τον ιδιωτικό τομέα μπορούν να συνταξιοδοτηθούν με πλήρη ή μειωμένη σύνταξη εντός του 2019. Πρόκειται για περίπου 30.000 ασφαλισμένους – κυρίως μητέρες ανηλίκων αλλά και άνδρες πατέρες στο Δημόσιο- οι οποίοι συμπληρώνουν τις ειδικές προϋποθέσεις που προβλέπονται ανά πρώην Ταμείο για τους γονείς.

Στις κατηγορίες που μπορούν να συνταξιοδοτηθούν το 2019 με τις προϋποθέσεις της 25ετίας και της ανηλικότητας ανήκουν:

1. Μητέρες δημόσιοι υπάλληλοι και υπάλληλοι ΔΕΚΟ – Τραπεζών που είχαν συμπληρώσει το 2010 την 25ετία μαζί με ανηλικότητα τέκνου και είχαν μέχρι 18/8/2015 συμπληρώσει το 50ο έτος της ηλικίας τους.
2. Γονείς δημόσιοι υπάλληλοι και μόνο μητέρες υπάλληλοι ΔΕΚΟ- τραπεζών που είχαν συμπληρώσει το 2011 την 25ετία και μαζί ανηλικότητα τέκνου και είχαν μέχρι 18/8/2015 συμπληρώσει το 52ο έτος της ηλικίας τους.
3. Γονείς (άνδρες- γυναίκες) δημόσιοι υπάλληλοι και μόνο μητέρες υπάλληλοι ΔΕΚΟ- τραπεζών που είχαν συμπληρώσει το 2012 την απαραίτητη 25ετία και υπήρχε παράλληλα ανηλικότητα τέκνου και είχαν μέχρι 18/8/2015 συμπληρώσει το 55ο έτος της ηλικίας τους.
4. Τρίτεκνες και άνω μητέρες δημόσιοι υπάλληλοι και τρίτεκνες μητέρες υπάλληλοι ΔΕΚΟ- τραπεζών που είχαν συμπληρώσει το 2010 την απαραίτητη 20ετία μπορούν άμεσα να συνταξιοδοτηθούν άνευ ορίου ηλικίας.
5. Τρίτεκνοι και άνω δημόσιοι υπάλληλοι και τρίτεκνες μητέρες υπάλληλοι ΔΕΚΟ- τραπεζών που είχαν συμπληρώσει το 2011 την απαραίτητη 20ετία και είχαν συμπληρώσει μέχρι 18/8/2015 το 52ο έτος της ηλικίας.
6. Τρίτεκνοι και άνω (άνδρες- γυναίκες) δημόσιοι υπάλληλοι και τρίτεκνες μητέρες υπάλληλοι ΔΕΚΟ- Τραπεζών που είχαν συμπληρώσει το 2012 την απαραίτητη 20ετία και είχαν συμπληρώσει μέχρι τις 18/8/2015 το 55ο έτος της ηλικίας τους.
7. Μητέρες ασφαλισμένες στο ΙΚΑ και σε Ταμεία ΔΕΚΟ- Τραπεζών αλλά και στο Ταμείο Νομικών που είχαν συμπληρώσει το 2010 συνολικά 5.500 ημέρες ασφάλισης και ανήλικο τέκνο και κατοχύρωσαν έτσι το 50ο έτος τους για μειωμένη σύνταξη και τα 55 για πλήρη.
8. Μητέρες ασφαλισμένες στο ΙΚΑ και σε Ταμεία ΔΕΚΟ- τραπεζών αλλά και στο ταμείο Νομικών που είχαν συμπληρώσει το 2011 συνολικά 5.500 ημέρες ασφάλισης και ανήλικο τέκνο και κατοχύρωσαν έτσι το 52ο έτος τους για μειωμένη σύνταξη και τα 57 για πλήρη.
9. Μητέρες ασφαλισμένες στο ΙΚΑ και σε Ταμεία ΔΕΚΟ- τραπεζών αλλά και στο Ταμείο Νομικών που είχαν συμπληρώσει το 2012 συνολικά 5.500 ημέρες ασφάλισης και ανήλικο τέκνο και κατοχύρωσαν έτσι το 55ο έτος τους για μειωμένη σύνταξη και τα 60 για πλήρη.
10. Μητέρες ασφαλισμένες στον ΟΑΕΕ. Με την εγκύκλιο του ΕΦΚΑ που ρυθμίζει τα ζητήματα της διαδοχικής ασφάλισης «άνοιξε» ο δρόμος για χιλιάδες γυναίκες ασφαλισμένες στον ΟΑΕΕ και τα ταμεία των εμποροβιοτεχνών, των επαγγελματιών και των αυτοκινητιστών αλλά και των γιατρών και μηχανικών που είναι ασφαλισμένες στον ΕΤΑΑ ώστε να συνταξιοδοτηθούν αρκετά χρόνια νωρίτερα από το γενικό όριο ηλικίας κάνοντας χρήση της ειδικής διάταξης του ΙΚΑ για τη συνταξιοδότηση των μητέρων.

Tags
Back to top button